El teletrabajo: ¿preferencia u obligación?

Jueves, 23 Abril 2020 11:31 Escrito por  José Luis Pérez Antón Publicado en Zona Pyme Visto 744 veces
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Una de las consecuencias de la pandemia que sufrimos es la implantación y el aprendizaje rápido del uso del teletrabajo en nuestra sociedad. Nos está obligando a aquellos que trabajamos en temas administrativos, comerciales, de gestión o incluso sanitarios, a adoptar diferentes herramientas que hasta ahora, en el mejor de los casos, utilizábamos de forma esporádica.


Tal y como plantea el Gobierno en la actualidad, prorroga el teletrabajo dos meses como preferencia, pero ¿puede convertirse en obligatorio como ha ocurrido con el control horario?


Los profesionales y empresarios sabemos de esto, y debemos adelantarnos por el Gobierno, por nuestros compañeros, clientes, proveedores y asesores, adaptándonos a este escenario tan variable en el que vivimos estos meses, y a la incertidumbre que vivimos con el futuro a corto y medio plazo. Como ejemplo, en los centros de salud de la Comunidad Valenciana van a incorporar sistemas de videoconferencia para atender a los pacientes.


Para una completa incorporación de teletrabajo no solo hay que utilizar un buen sistema de videoconferencia, hay que unificar VOZ y VÍDEO: la telefonía tradicional, las aplicaciones de videoconferencia y el acceso a datos y programas; y eso, no siempre es fácil. Hay muchas soluciones, pero pocas de ellas INTEGRADAS.


En Grupo ACE tenemos profesionales especialistas en el sector de las telecomunicaciones e informática para darte una solución unificada, integrada, segura y con costes ajustados.

 

José Luis Pérez Antón

Director Gerente SOZIAS Coop. V.

Economista

Miembro Grupo ACE

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Modificado por última vez en Jueves, 23 Abril 2020 13:56