Mostrant articles per etiqueta: Formación

L'Ajuntament d'Alboraia ha rebut a les 14 persones que finalment han sigut becades per a una estada de formació aquest estiu, dins de la iniciativa "Forma't Alboraia".



Miguel Chavarría, alcalde d'Alboraia, i part de l'equip de govern, han rebut aquest matí als i les estudiants que finalment participaran en "Forma't Alboraia". Després d'una breu xarrada i recepció, se'ls ha entregat el material necessari i s'han dirigit als seus respectius llocs per a conéixer el funcionament de les tasques a realitzar durant aquests mesos.



Des del consistori s'ha becat a un total de quinze persones estudiants de titulacions relacionades amb el servei al qual són designades. Dues persones amb titulacions relacionades per a la Biblioteca Pública Municipal, una persona per al servei d'Esports i Festes, una persona per a Secretaria, cinc persones estudiants de titulacions de ciències de la salut per a Salvament i Socorrisme, i cinc per a Turisme. Finalment una plaça de les 15 convocades, la de Cultura i Joventut, ha quedat deserta, en renunciar la candidata i no haver-hi cap persona més inscrita amb les titulacions relacionades.



Les persones becades estaran contractades durant juliol i agost, i suposarà un reforç a la contractació i formació de persones joves de la localitat.

 

Informa Nou Horta. Alboraia

Publicat en Alboraia-VAL

 

Per a l'alcalde, Carlos Fernández Bielsa, “és de summa importància la labor que duem a terme per a continuar donant un empenyiment a persones a les quals els han tancat moltes portes, i continuarem incrementant la nostra oferta d'ocupació i formació en aquest any 2020”. 

 

Els programes d'ocupació i formació de Mislata són els eixos d'acció política que des de fa uns anys major increment han reflectit en les seues quanties pressupostàries, amb noves iniciatives per a reinserir en el mercat laboral als ciutadans que han patit una desocupació de llarga duració, o per a donar la primera oportunitat a molts joves que acabaven la seua formació acadèmica.

 

Un dels programes propis de la ciutat de Mislata que més llocs de treball genera anualment torna a ser el Pla Social d'Ocupació, que en 2019 va facilitar l'accés al mercat laboral a 50 persones, remunerant llocs de treball de peons de brigada i personal d'oficina. A aquesta iniciativa caldria sumar els beneficiaris de les beques de postgrau, el Pla de Formació, que va impulsar l'aprenentatge de 30 persones, que havien obtingut titulació superior en els últims cinc anys.

 

Per part seua, els programes EMCUJU i EMPUJU van dirigits a joves de menys de 30 anys, que han conclòs els seus estudis i estan desocupats, en el primer cas, o per a persones sense estudis superiors, en el segon; així s'han generat 16 llocs de treball per a la la plantilla municipal, cobrint puestos de diferents departaments com a Oficina Tècnica, Comunicació, Administració General, o Projectes Europeus.

 

Mitjançant un altre grup de programes, orientats a oferir una certificació professional, des de l'Ajuntament s'han oferit diferents plans de formació a mig centenar de veïns i veïnes, que han tingut l'experiència que els ha portat a obtindre un títol formatiu en tasques d'administració o tallers de cuina. A més, un altre mig centenar de joves en estudis superiors, han obtingut accés als dos programes de beques d'estiu: Mislata Et Beca i La Dipu Et Beca.

 

En total, 225 persones han rebut formació remunerada o algun lloc de treball per a ajudar a la reinserció en el mercat de treball. En total, 265 han sigut beneficiàries de diferents plans per a millorar les oportunitats laborals. I a aquestes xifres caldria afegir les contractacions dutes a terme per l'empresa pública.

 

Informa Nou Horta. Mislata

Publicat en Mislata-VAL

El Centre Jove de Xirivella ha acollit des del passat mes de maig fins hui les jornades formatives incloses dins del marc de la tercera edició del projecte JOOP (Jove Oportunitat), impulsat per l'IVAJ que promou la reinserció acadèmica de joves que abandonen el sistema educatiu ordinari. El programa ha estat estructurat en sessions diàries i voluntàries de dilluns a divendres, en les quals l'alumnat ha comptat amb la supervisió i suport d'una 'coach', amb qui han treballat tant les habilitats emocionals com les formatives.

 

Aquestes jornades d'índole motivacional s'han tancat hui a Xirivella amb un percentatge significatiu d'èxit. L'índex de reinserció ha sigut d'un 80% dels estudiants: d'un total d'11 joves, que han participat en el Taller de Motivació, 9 han reiniciat els estudis (un en un programa de formació de qualificació bàsica; dos en l'Escola d'Adults de la localitat; i 6 en un curs de transició per a ingressar en l'Escola d'Adults). Tal com ha ressenyat Sílvia, la seua ‘coach’, "per a elles i ells, això ha sigut com una última oportunitat de continuar estudiant; així ho han entés i han sabut traure-li profit". De fet, els 'joopers' ens han transmet els seus somnis i projectes i, entre elles i ells, potser trobem d'ací a poc temps un informàtic, una treballadora de l'Administració Pública, un cuiner, un dissenyador tèxtil o una auxiliar d'Infermeria.

 

El Taller de Motivació s'ha estructurat en tres mòduls (personal, social i acadèmic), dins dels quals se'ls ha ensenyat a valorar les seues capacitats i aptituds i a reconsiderar la seua autoestima. A més, el programa també ha previst diferents activitats complementàries, com ara unes jornades de convivència a San Antonio de Benagéber en companyia dels altres 'joopers' de la Comunitat Valenciana.

 

Amb motiu de la cloenda del projecte, l'alcalde, Michel Montaner, i la regidora d'Igualtat, Paqui Martínez, han anat a acomiadar-los i a animar-los en aquesta nova etapa vital amb paraules de suport. "Els somnis es poden complir i allò que veritablement importa és que nosaltres creiem en les nostres capacitats i que lluitem per tindre un lloc en la societat", ha manifestat Montaner. Per la seua banda, Paqui Martínez els ha encoratjat: "Vos necessitem útils i motivats perquè algun dia la societat dependrà de vosaltres".

 

Ha estat el primer any que s'ha desenvolupat aquest taller JOOP al Centre Jove de Xirivella i l'experiència, calibrada en termes de benefici social i personal, ha sigut enorme, pel que de segur que se celebraran més edicions.

 

Informa Nou Horta. Xirivella

 

Publicat en Xirivella-VAL

 

El termini d'inscripció per als cursos gratuïts de l'Aula Mentor d'Aldaia s'obre el pròxim 24 d'octubre. Els tallers ofereixen una formació oberta, flexible i on-line per a facilitar l'ampliació de competències personals i professionals dels alumnes matriculats. Les persones que finalitzen els cursos rebran un certificat d'aprofitament expedit pel Ministeri d'Educació.

 

A més de l'oferta formativa habitual en la qual s'ofereixen cursos de diferents matèries com a educació, disseny web, sanitat, recursos humans o mitjans audiovisuals, l'Aula Mentor obre, ara, inscripcions a una sèrie de cursos gratuïts orientats a les ciències i a les noves tecnologies.

 

Entre aquesta oferta formativa podrem trobar cursos enfocats a l'àmbit empresarial com a "Introducció a Salesforce", "Emprenedoria digital". La presència d'Internet en la nostra vida quotidiana i laboral és cada dia més fort el que ens força a estar en contínua formació per a conéixer tot el que ens ofereix la xarxa i els perills als quals ens exposem. Així doncs, amb aquesta premissa, s'ofereixen els cursos de "IoT: Internet de les coses" i de "ciberseguretat". Per a aquells que vulguen submergir-se en el món de les ciències pures, l'Aula Mentor ofereix "iniciació a les matemàtiques" o "iniciació a la física".

 

Aquesta formació gratuïta donarà principi el dia 11 de novembre. Aquelles persones majors de 18 anys podran inscriure's enviant un correu a Aquesta adreça de correu-e està protegida dels robots de spam.Necessites Javascript habilitat per veure-la. o dirigint-se presencialment al carrer Ricardo Fuster, s /n d'Aldaia. La matrícula es tancarà el pròxim dia 7 de novembre fins a esgotar places.

 

Informa Nou Horta. Aldaia

Publicat en Aldaia-VAL

Les classes d'anglès són cada vegada més demandes pels veïns i veïnes de Mislata, conscients que saber parlar ben anglés és cada vegada més important en la nostra societat. Ja siga pel plaure d'aprendre idiomes o per a poder comunicar-se durant els viatges, qualsevol excusa era bona per a participar en el taller de conversa en anglès. Un taller destinat a totes les persones majors del municipi. 

Aquest taller formava part del programa de formació sènior d'aquest 2018 que organitza la regidoria de Persones Majors i que s'imparteix en el Centre de Serveis Socials i Persones Majors Mestre Palau. El professor d'aquestes classes ha sigut José Ángel Angulo, qui forma part de l'Associació Majors Voluntaris de Mislata i ha estat vivint i estudiant a Londres.

Com explica José Ángel la intenció era que els usuaris i usuàries es llançaren a parlar en anglès per a aconseguir l'objectiu principal que tenia aquest taller: millorar la comprensió oral i poder dur a terme una conversa totalment en aquest idioma. L'anglès oral es considera més difícil que aprendre gramàtica o vocabulari i per açò s'ha de reforçar. El taller ha explicat també amb la col·laboració de Lena, una estudiant Erasmus que, amb el seu anglès natiu, ha ajudat als i les estudiants a millorar la seua conversa.

Aquestes classes pràctiques complementaven la formació teòrica que ja s'oferia als veïns i veïnes de Mislata en 3 nivells (iniciació, mitjà i avançat) i aquesta ha sigut la primera vegada que aquest curs de conversa es realitzava de manera separada de les classes teòriques. La forma de treballar ha sigut completament pràctica, i d'aquesta forma els majors han pogut millorar l'idioma mitjançant jocs i altres activitats.

Com assegura José Ángel, “el benefici principal d'aquest taller és millorar l'anglès però a més compta amb molts altres beneficis com la prevenció i millora dels problemes d'Alzheimer”. I és que en aquest sentit, els alumnes i alumnes del curs han estat entrenant la seua ment contínuament amb mots encreuats i passatemps en anglès i fent cerques en el diccionari.

 

Informa Nou Horta. Mislata

Publicat en Mislata-VAL

L'Ajuntament de Mislata ha llançat un nou Pla de Formació dirigit a joves recentment titulats. En concret, ha publicat la convocatòria -el termini de la qual de presentació de sol·licituds ja està en marxa- per a la concessió de 30 beques formatives a realitzar en l'Ajuntament. Els becaris d'aquest nou Pla de Formació Municipal s'adscriuran a les diferents àrees de treball, per a posar en pràctica els seus coneixements acadèmics i dotar a l'administració del emprendimiento i la creativitat dels joves. 

El govern municipal ha destinat a aquest Pla de Formació al voltant de 60.000€, del que es podran beneficiar els joves empadronats a Mislata amb estudis universitaris finalitzats i, com a novetat en aquesta convocatòria, entren també els titulats en Cicles Formatius de Grau Superior. L'objectiu d'aquesta iniciativa municipal, explica l'alcalde, Carlos Fernández Bielsa, és "facilitar als nostres joves l'accés al mercat laboral, especialment complicat a l'hora d'aconseguir la primera ocupació, perquè sempre els demanen experiència prèvia". A més, puntualitza Bielsa, aquestes beques "afavoreixen també el seu desenvolupament personal i professional, perquè ací van a realitzar funcions relacionades amb el que han estudiat".

La durada de les beques serà de tres mesos amb una jornada laboral a temps parcial equivalent al 70%, per la qual percebran un salari de 600€ mensuals. Els joves titulats podran adscriure's a àrees municipals com el d'urbanisme, medi ambient, comunicació, l'àrea social o l'àmbit relacionat amb cultura i esport, on col·laboraran en els diferents programes i serveis municipals.

Les sol·licituds per a accedir a aquestes beques hauran de presentar-se abans del 20 d'abril tant en l'Ajuntament (Plaza Constitució, 8) com en l'Agència de Desenvolupament Local (Antonio Aparisi, 6). En el cas de l'ADL, anuncia el regidor d'Ocupació, Alfredo Catalá, "obrirem també a la vesprada, de 16 a 18 hores, per a facilitar als joves la presentació de les sol·licituds". L'horari vespertí no inclou el divendres dia 20 d'abril, ja que el termini que estableixen les bases finalitza aqueix dia a les 14 hores.

 

Informa Nou Horta. Mislata

Publicat en Mislata-VAL
Etiquetat com

L'aposta formativa de la Diputació de València ha aconseguit atraure en 2017 a 6.668 persones, una xifra que destaca especialment si la comparem amb els 3.960 alumnes i alumnes que van assistir a cursos de la corporació provincial l'any anterior. Un increment del 68.38% que no hauria sigut possible sense l'esforç realitzat des del servei de Formació de la corporació provincial.

“Les dades comparatives de la memòria de 2017 pel que fa a 2016 adonen de l'important esforç formatiu realitzat”, destaquen des del servei de Formació, on apunten que han sigut un total de 303 professors i col·laboradors els que han compartit els seus coneixements amb els alumnes i alumnes i les entitats locals participants (292), enfront dels 233 docents de l'any precedent.

En total han sigut més de 200 activitats formatives les que ha oferit la Diputació de València al llarg de 2017, enfront de les 147 de 2016. Un increment del 50% en el nombre d'activitats que es demostren interessants per a la ciutadania, ja siga part del personal de la Diputació, com dels ajuntaments i entitats locals de cada comarca.

 

Una avaluació positiva

Aquest grau d'interès i satisfacció es pot calibrar gràcies als qüestionaris que es lliuren a l'alumnat en finalitzar cada curs, i dels quals s'extrauen dades com que el 93% d'assistents recomanaria l'activitat formativa o que el 84% d'enquestats han satisfet les seues expectatives pel que fa al curs en el qual han participat.

 

Pla General de Formació de 2018

Amb totes aquestes dades en la mà, des del servei de Formació realitzen les estimacions del Pla General de Formació de 2018, presentat fa escasses setmanes, i en el qual es preveuen 204 activitats formatives amb més de 4.400 hores de formació i un nombre total de places que tornarà a superar la barrera dels 6.000 alumnes.

Aquest 2018, la principal novetat ha sigut la presentació d'un pla únic que es convocarà en tres tandes: març, maig i juliol, de manera que l'oferta es realitzarà de forma més escalonada per a facilitar la inscripció. La implantació de l'administració electrònica, les noves lleis administratives, l'ofimàtica, el valencià i la formació especialitzada seran les principals àrees temàtiques del nou pla general de formació.

Així mateix, es dóna continuïtat al nou programa de formació iniciat en 2017, #DIVALDirectia, destinat a habilitats/as de caràcter nacional, caps/as de servei, i directors/as dels ajuntaments, que està tenint un fort impacte en les entitats i els col·lectius professionals. Es dóna continuïtat també a la formació en igualtat, especialment en suport a l'elaboració per part dels ajuntaments dels seus plans d'igualtat.

També existeix un programa intern destinat únicament al personal de la Diputació, en el qual s'atenen les necessitats formatives que han plantejat els serveis, amb un important bloc destinat a la tramitació interna i els aplicatius corporatius com la gestió de subvencions, la gestió d'expedients, el contracte menor electrònic o el sistema de fiscalització limitada, qüestions essencials per al desenvolupament de la gestió. 

 

Informa Nou Horta. Valencia

Publicat en València

L'Ajuntament de Quart de Poblet engega dos cursos més de Formació Professional per a l'Ocupació subvencionats pel Servef para persones aturades, en aquesta ocasió, destinats principalment a col·lectius amb majors dificultats d'accés a l'ocupació: dones i persones amb diversitat funcional física o intel·lectual. La iniciativa s'emmarca en el programa "Opcions Formació" de la Regidoria d'Ocupació i Promoció Econòmica, que dirigeix Juan Medina.

L'alumnat que finalitze amb aprofitament la formació obtindrà el Certificat de Professionalitat, ja que el Centre d'Ocupació i Desenvolupament (CED) de l'Ajuntament està homologat pel Servef.

El primer curs, d'activitats auxiliars de magatzem, està orientat a dones aturades en situació de desocupació de llarga durada (inscrites com a demandants d'ocupació en el Servef, almenys 12 mesos en els últims 18) o en situació o risc d'exclusió social (acreditada pels Serveis Socials de les administracions públiques). Aquest curs se sumisca al de lampisteria i operacions de calefacció-climatització domèstica, també dirigit a dones, realitzat l'any passat.

La segona acció formativa, de neteja d'espais oberts i industrials, va dirigida a persones amb diversitat funcional o intel·lectual (paràlisi cerebral, malaltia mental o discapacitat intel·lectual amb un grau de discapacitat igual o superior al 33 %; o persones amb discapacitat física o sensorial amb un grau de discapacitat igual o superior al 65 %). En tot cas, aquestes circumstàncies hauran de constar en la corresponent demanda d'ocupació.

L'inici de tots dos cursos està previst el 29 de gener i la finalització el 30 d'abril. En total, s'impartiran 250 hores de formació amb 40 de pràctiques en empreses del sector en el cas de dones i 80 en el cas de persones amb diversitat funcional.

Qualsevol persona que complisca el perfil, interessada a realitzar aquesta formació, pot passar per Centre d'Ocupació i Desenvolupament, situat en el carrer Jose María Coll, 8 i sol·licitar participar en el mateix abans del divendres 19 de gener, dia en el qual es realitzarà la prova de preselecció.

Tal com subratlla el primer tinent d'alcalde i regidor de Promoció Econòmica i Ocupació, Juan Medina, el CED té entre les seues funcions i valors principals l'engegada de programes d'ocupació i formació que ajuden a aconseguir els seus objectius professionals i personals als qui més ho necessiten, a través del desenvolupament de competències professionals.

“Conscients de les dificultats d'accés a l'ocupació de certs col·lectius, des d'aquesta administració treballem per a corregir aquestes desigualtats i pal·liar les barreres d'entrada que imposa el mercat laboral, a través de programes que milloren la empleabilidad, la integració, la igualtat d'oportunitats i l'atenció a la diversitat, i la formació és la pedra angular”, afig.

 

Informa Nou Horta. Quart de Poblet

Publicat en Quart de Poblet - VAL

El consistori, a través de l'empresa municipal IDEA’T, ha obert el termini d'inscripció dels nous cursos formatius presencials per a millorar les habilitats i competències professionals de veïns de la ciutat. 

El dia 22 de gener comença la programació amb el taller pràctic “La teua comunicació positiva en una entrevista de treball”, on els usuaris aprendran a través de tècniques i entrenament, a treballar l'assertivitat, l'empatia, escolta activa, el feedback crític...podem adquirir l'hàbit de convertir en positius aquells missatges que puguen presentar càrregues negatives.

En el mes de febrer es donarà inici al taller “Formació en habilitats digitals – Taller de cerca d'ocupació on-line” que s'impartirà la setmana del 12 al 16 de febrer. Es tracta d'un acostament inicial a la cerca de treball a través de les plataformes digitals que permet als participants donar el primer pas per a no quedar-se fora de l'era digital, facilitant-li els coneixements i eines per a enfrontar-se a l'ús d'un ordinador, l'enviament d'un correu electrònic, la cerca d'informació en Internet o la navegació per una pàgina web, en un taller pràctic de 15 hores.

Finalment, es realitzarà l'activitat formativa “Elaboració del CV i la carta de presentació”, una eina clau a l'hora de cercar treball. 

Les places dels tallers són limitades. La inscripció vaig poder realitzar-se de forma telemàtica a través del següent enllaç: https://torrent.portalemp.com/cursos.html, o bé presencialment en les oficines d'IDEA’T; carrer València, 42.

 

Cursos Centre d'Informació Juvenil 

Amb l'entrada del nou any, la delegació de Joventut a través del Centre d'Informació Juvenil, tornarà a impartir nous cursos enfocats a l'aprenentatge d'idiomes i llenguatge de signes. 

El CIJ de Torrent en col·laboració amb FESFORD CV (Federació de persones sordes de la Comunitat Valenciana), ofereix un curs homologat de comunicació en llengua de signes, amb el qual els participants rebran a la seua finalització un títol expedit del Nivell A1 del Marc Comú Europeu de referència per a les llengües. 

El 7 de febrer s'iniciaran els cursos de Speak dels nivells d'anglès A2 i B1; una oportunitat de practicar un dia a la setmana l'anglès oral per a reforçar-ho i millorar-ho de cara a exàmens escolars o de certificació. 

Per als amants de la cultura oriental, el CIJ proposa altres cursos d'idiomes: japonès i xinès per a principiants. Els joves de la ciutat aprendran les nocions bàsiques d'aquests dos idiomes, cada vegada més presents en el mercat laboral. El curs de xinès A1, et prepararà per a la prova de certificació oficial, el HSK 1. 

Tota la informació: http://www.torrentjove.com/actividades

Finalment, també s'ofereix una activitat gratuïta per a la preparació de la prova d'accés a cicles formatius de grau mitjà, un servei d'orientació per a ajudar als aspirants a superar aquesta prova.

La delegació de Joventut ha dissenyat aquesta programació formativa per a impulsar l'aprenentatge d'idiomes i millorar les habilitats comunicatives dels joves; una eina que millora la seua preparació per a la inserció en el mercat laboral i, per tant, la empleabilidad dels joves.

 

Informa Nou Horta. Torrent

Publicat en Torrent-VAL

El darrer 11 de desembre començà a funcionar la nova aula d'informàtica 'Ada Lovelace', ubicada a l'edifici Vila Teresita de Godella. Es tracta d'un projecte conjunt de les regidories d'Igualtat i Ocupació enfocat a dones en situació de recerca activa de treball i amb una baixa formació en matèria d'informàtica.

Aquesta aula, finançada en part per la Diputació de València i en part amb fons propis de l'Ajuntament de Godella, serveix per impartir cursos de noves tecnologies i mitjans digitals a aquelles dones que precisen d'aquesta formació per tal d'ajudar-les en la seua recerca d'ocupació.

Durant el mes de desembre ja es realitzaren els dos primers cursos, un de nivell bàsic i un altre de nivell intermedi, amb 10 dones inscrites en cadascun d'ells. La regidora d'Igualtat, Teresa Bueso, el regidor d'Ocupació, Voro Soler, i la diputada d’Igualtat, Isabel Garcia, foren els encarregats de lliurar els diplomes a les primeres alumnes.

Tant Bueso com Soler han valorat molt positivament el funcionament inicial d'aquest projecte, que pretén convertir-se en un referent de formació digital en el municipi, amb nous projectes a la vista com el curs de vídeo currículum.

L'aula 'Ada Lovelace', que compta amb 10 ordinadors amb connexió a Internet, rep el seu nom de la que és considerada la primera dona programadora d'ordinadors de la història.  

Augusta Ada King, comtessa de Lovelace, va néixer a Londres el 1815. Fou una matemàtica i escriptora que passà a la història pel seu treball sobre la màquina analítica. Entre les seues notes es troba el que avui es reconeix com el primer algoritme de la història destinat a ser processat per una màquina.

 

Informa Nou Horta. Godella

Publicat en Godella-VAL
Etiquetat com
Pàgina 1 de 2