Mostrant articles per etiqueta: ocupabilitat

El projecte "Treballs en entorns sostenibles per a la inclusió social" (TESIS), posat en marxa per l'Ajuntament de Quart de Poblet, a través del Centre d'Ocupació i Desenvolupament (CED), ha incorporat en el seu primer mes de marxa diferents activitats de reforç com a complement a la formació impartida.

 

Així, l'alumnat d'aquesta iniciativa que té per objectiu millorar l'ocupabilitat en el sector de les energies renovables, va poder assistir a la Fira Internacional de les Solucions Mediambientals i l'energia, Ecofira, i a la Fira Internacional per a la Gestió Eficient de l'Aigua, Efiaqua.

 

En aquestes, l'alumnat va tindre l'oportunitat de visitar expositors de diferents empreses de tractament de residus, empreses de neteja viària municipal i empreses de captació d'aigua, així com assistir a xarrades informatives i demostracions pràctiques de gran interés per a la seua formació.

 

Una altra de les activitats complementàries va tindre lloc el 17 d'octubre amb la visita de responsables de diferents àrees de dues empreses de serveis de neteja i manteniment. La jornada va tindre com a objectiu transmetre a l'alumnat claus per a superar entrevistes de treball, donant a conéixer des de la realitat d'una important empresa del sector, fins a la situació del mercat de treball. La formació els va permetre estar més en sintonia amb les demandes reals del mercat de treball.

 

Finalment, el dia 25, van rebre una sessió de mentoría en matèria d'emprenedoria impartida per Nova Feina, en el qual es van treballar les bases d'un projecte emprenedor i les claus per a afrontar-lo amb èxit.

 

El mes vinent l'alumnat del certificat de neteja iniciarà les pràctiques no laborals (PNL) amb una duració de 80 hores, per això s'ha iniciat el contacte amb empreses per a poder iniciar les pnls (pràctiques no laborals).

 

 

TESIS

A través de TESIS es pretén millorar la formació, l'ocupabilitat i les competències dels col·lectius més vulnerables, dins de les famílies professionals d'energies renovables, seguretat i medi ambient, augmentant així les possibilitats de la integració sostenible en el mercat de treball per a les persones participants. Una iniciativa que manté la línia de treball i l'aposta que el Consistori porta anys aplicant pel foment d'ocupació i el respecte al medi ambient.

 

Dins del curs, un total de 30 persones del municipi en situació de desocupació han començat a formar-se en els certificats de professionalitat contemplats en els dos itineraris integrals per a la inserció que contempla aquest projecte, "Operacions bàsiques en el muntatge i manteniment d'instal·lacions d'energies renovables" i "Neteja d'espais oberts i instal·lacions industrials".

 

Durant el temps de formació l'alumnat compta amb una beca de 400 euros i les dues persones que obtinguen millors resultats, una en cada especialitat, comptaran amb una beca de 600 euros durant sis mesos, a fi de completar la seua formació en el manteniment i rehabilitació d'espais municipals.

 

Es tracta d'una iniciativa susceptible de ser confinanciada al 50% pel Fons Europeu de Desenvolupament Regional (FEDER), a través del Programa Operatiu Plurirregional d'Espanya (POPE), 2012-2020 en el marc de l'Estratègia de Desenvolupament Urbà Sostenible (EDUSI) municipal.

 

 

Informa Nou Horta. Quart de Poblet

Publicat en Quart de Poblet - VAL

L'Ajuntament de Quart de Poblet, a través del Centre d'Ocupació i Desenvolupament (CED), ha posat en marxa el projecte ‘Treballs en entorns sostenibles per a la inclusió social’ (TESI), que té per objectiu millorar l'ocupabilitat en el sector de les energies renovables. Així, el passat 6 de setembre va tenir lloc l'acte d'obertura del projecte, en el qual van estar presents tant el regidor de Promoció Econòmica, Ocupació i Comerç, Ángel Lorente, com el regidor de Desenvolupament Urbà Sostenible, Transició Ecològica i Canvi Climàtic, i coordinador de l'Estratègia DUSI, Juan Medina.

 

En aquest acte d'inici, tots dos edils han aprofitat per a saludar a les persones participants i donar-los tot el seu suport, així com per a presentar a l'equip que coordina el projecte i a l'entitat local, Fundació Novafeina, que participa en el desenvolupament i execució d'aquest, sumant sinergies i potenciant els recursos locals.

 

A través de TESIS es pretén millorar la formació, l'ocupabilitat i les competències dels col·lectius més vulnerables, dins de les famílies professionals d'energies renovables, seguretat i medi ambient, augmentant així les possibilitats de la integració sostenible en el mercat de treball per a les persones participants. Una iniciativa que manté la línia de treball i l'aposta que el Consistori porta anys aplicant pel foment d'ocupació i el respecte al medi ambient.

 

Dins del curs, un total de 30 persones del municipi en situació de desocupació han començat a formar-se en els certificats de professionalitat contemplats en els dos itineraris integrals per a la inserció que contempla aquest projecte, "Operacions bàsiques en el muntatge i manteniment d'instal·lacions d'energies renovables" i "Neteja d'espais oberts i instal·lacions industrials".

 

Durant el temps de formació l'alumnat compta amb una beca de 400 euros i les dues persones que obtinguen millors resultats, una en cada especialitat, comptaran amb una beca de 600 euros durant sis mesos, a fi de completar la seua formació en el manteniment i rehabilitació d'espais municipals.

 

Es tracta d'un projecte susceptible de ser cofinançat pel Fons Europeu de Desenvolupament Regional (FEDER) en el marc del Programa Operatiu Plurirregional d'Espanya, (POPE) 2014-2020. 

 

 

Informa Nou Horta. Quart de Poblet

Publicat en Quart de Poblet - VAL

Són un total de 45 els i les alumnes que han participat a l’última edició del programa de formació professional per a l'ocupació que posa a disposició l'Ajuntament d'Alaquàs mitjançant el Centre Municipal de Formació Francesc Ferrer Martí. El nou curs ha comptat amb les modalitats de lampisteria, electricitat, jardineria i, com a novetat, la especialització en sistemes microinformàtics.

 

Els i les alumnes acomiadaven el curs a les instal·laciones del Centre el passat divendres 31 de maig, on es va explicar en què ha consistit la seua formació. 

 

Dins del programa t’Avalem per a la formació i l’ocupació, la modalitat de jardineria i electricitat ha comptat amb un total de 20 alumnes que, durant un període d’un any, han alternat el treball amb la pràctica professional a través d’un contracte per a la formació i l’aprenentatge, amb el que a més han obtingut el corresponent certificat de qualificació professional nivell 2. 

 

Com a novetat, el nou curs ha inclòs la modalitat de sistemes microinformàtics a la que s’han sumat 15 alumnes més, que junt al grup de lampisteria (10 alumnes) s’han format en les diverses modalitats durant un període de cinc mesos. Participació que els ha permés obtindre el títol oficial de qualificació professional nivell 1.

 

La participació en aquest tipus de programes, els ha permés millorar les habilitats, competències i reforçar la seua formació per a l’ocupació. Una nova eina fonamental per accedir al món laboral; polítiques prioritàries per a l’Ajuntament d’Alaquàs.

 

 

Informa Nou Horta. Alaquàs

Publicat en Alaquàs-VAL

Els dies 1 i 2 d’abril tindrà lloc en l’edifici Antic Mercat de Torrent TORRENT FUTUR, un esdeveniment sobre la digitalització com a camí per a la millora de la competitivitat i eficàcia en el món de l’esport i la salut, l’ocupabilitat, el comerç i l’especialització industrial. Dos dies en què s’abordaran reptes per als sectors esmentats des d’una perspectiva real i d’innovació. Una cita amb emprenedors, experts i expertes en innovació, i professionals de diferents àmbits per a conéixer com afrontar els processos de transformació digital.

 

El regidor de Recursos i Modernització, Andrés Campos, ha explicat que es tracta “d’unes jornades per a abordar, a través del punt de vista formatiu, teòric i pràctic, què significa la innovació i la transformació digital en aquests sectors, a més de demostrar que la innovació està a l’abast de tots i totes”.

 

L’esdeveniment, que està dissenyat en quatre blocs temàtics, començarà amb Esport Futur, orientat a professionals que desitgen conéixer com la tecnologia i la innovació han irromput en l’esport i salut aportant valor diferencial. Aquesta jornada constara de la xarrada “L’estratègia d’especialització en esport i salut de la Comunitat Valenciana” i dues taules de debat on s’abordaran des de diferents prismes aquesta transformació.

 

A la vesprada li toca el torn als i les professionals del sector del comerç i l’emprenedoria, que vulguen posar-se al dia de les oportunitats tecnològiques que existeixen en el seu sector amb Comerç Futur, a través de les ponències: “El pla d’impuls i modernització del comerç de Torrent”; “En quin nivell de digitalització es troba el meu comerç?”; i una taula d’experiències de comerços que ja han iniciat aquest procés.

 

El dia 2 d’abril, “El nou mercat laboral: transforma’t, “Tècniques 4.0. de cerca d’ocupació” i “Com no ser un zombi laboral”, seran els col·loquis que s’abordaran en Treball Futur, bloc orientat a persones en cerca activa d’ocupació i/o que desitgen conéixer les possibilitats de desenvolupament professional i laboral que existeixen actualment a la seua disposició.

 

L’esdeveniment Torrent Futur tancarà aquesta última jornada, dedicada als qui busquen noves maneres de mirar a sectors tradicionals a través de la tecnologia i la innovació en Empresa Futur, amb “L’estratègia d’especialització local de Torrent”, “Els DIH, nous ecosistemes per a la digitalització i innovació de les pimes” i una taula d’experiències d’empreses valencianes que han implementat mesures per a la seua transformació digital.

 

A més, l’esdeveniment servirà de marc per a la presentació de l’Estudi del Mercat Laboral de Torrent i el Pla d’Impuls i Modernització del Comerç Local realitzats en el marc de l’Estratègia DUSI de l’Ajuntament de Torrent, que és finançada per Fons FEDER de la Unió Europea. També es parlarà de l’Estratègia d’Especialització Intel·ligent de Torrent que està alineada amb l’Estratègia RIS3CV de la Comunitat Valenciana.

 

TORRENT FUTUR tracta de posicionar Torrent com a ciutat referent en el procés de digitalització per a desenvolupar satisfactòriament la seua activitat i obtindre millors resultats, així com fomentar i provocar la generació de sinergies entre administracions públiques, empreses consolidades, start-ups i comerç i empreses locals. En aquest sentit, la gerent de l’empresa municipal Idea’t, María Muñoz, exposa que “contínuament estudiem el mercat laboral, però, a més, realitzem tot tipus d’accions més concretes, com aquestes jornades, que tracten la vida diària de les empreses i els comerços”.

 

La participació en l’esdeveniment és gratuïta. Més informació i inscripcions en: : https://torrentfutur.net/

 

 

Informa Nou Horta. Torrent

Publicat en Torrent-VAL