A causa de l'actual situació sanitària, des de la Regidoria d'Igualtat de l'Ajuntament de Foios s'ha decidit posposar la celebració de la Setmana de la Dona. No obstant això, per a commemorar el 8 de març, Dia Internacional de la Dona, sí que s'han organitzat unes accions simbòliques a les quals es podran sumar les veïnes i veïns de Foios que així ho vulguen.

D'aquesta manera, a partir del 3 de març, es procedirà a repartir banderoles per als balcons a totes aquelles persones que ho hagen sol·licitat. Per això, només serà necessari ser persona resident o empadronada a Foios i emplenar el següent formulari: https://forms.gle/MPH2VShK3F1f9Vmy6. Des de l'Ajuntament es recorda que es repartirà una banderola per casa.

"L'objectiu d'aquesta iniciativa no és un altre que participar, de manera segura i responsable, en la visibilitat de la marxa del 8-M a la qual no podrem assistir enguany a causa de la pandèmia", explica Mónica Chirivella, regidora d'Igualtat.

La resta d'accions per al 8M consistiran en la il·luminació de violeta de la casa consistorial i la col·locació d'una pancarta molt especial, així com la lectura del manifest de manera virtual.

Per a Chirivella, "és important celebrar aquest dia, però hem decidit reservar el gruix de la Setmana de la Dona per a més endavant per a, així, poder dur a terme les activitats que es mereix aquesta data tan assenyalada".

Informa Nou Horta. Foios

Amb el lema “Passos cap a la igualtat”, l’Ajuntament d’Alaquàs ha dissenyat una programació especial per tal de commemorar el dia 8 de Març, Dia Internacional de la Dona, amb l’objectiu de fomentar la reflexió i sensibilització de la ciutadania en matèria d'igualtat d'oportunitats entre dones i homes. Per a celebrar aquesta data, tot i respectant les mesures de seguretat fer a fer front a la Covid-19 així com les restriccions, l’Ajuntament ha realitzar un esforç per a oferir una programació especial adaptada a les circumstàncies.

La primera de les activitats previstes es va iniciar el passat 25 de febrer amb l’anunci de la convocatòria del I Concurs de Vídeo Curt #Passoscapalaigualtat dirigit a les persones joves amb edats compreses entre els 12 i 18 anys. Per a participar en el certamen cal gravar un vídeo curt que reflectisca l'esperit d'aquesta data i tot el que amb ella es persegueix i enviar-lo a través de la pàgina web WeTransfer a l'adreça de correu electrònic Aquesta adreça de correu-e està protegida dels robots de spam.Necessites Javascript habilitat per veure-la. acompanyada d’una còpia de la instància i de tota la documentació presentada. A més, cal formalitzar la inscripció tal i com s’especifica en les bases del concurs fins al 5 de maç. Tota la información i documentació pot descarregar en l’enllaç https://www.alaquas.org/agenda/19519/0/concurs_video_curt_audiovisual.

Gran part de les activitats s’inicien hui dilluns 1 de març. És el cas del cicle de curtmetratges en línia organitzat per l’Ajuntament d’Alaquàs amb la col·laboració de l’entitat CortoEspaña. El cicle està format per sis treballs audiovisuals dirigits per dones i que han sigut premiats a nivell nacional o internacional. Tots els curtmetratges aborden, des de diferents perspectives, històries i narracions amb temàtica d’igualtat i tenen a la dona com a protagonista. Els vídeos estaran disponibles per a la seua visualització en línia de l’1 al 14 de març de 2021 en l’enllaç Ciclo de cortometrajes dirigidos por mujeres - Alaquàs.

A partir de hui també, l’Ajuntament d’Alaquàs ha habilitat a la Biblioteca Municipal Ausiàs March un punt de lectura amb una selecció d’obres escrites per dones. Es podrà gaudir d’aquest punt fins al 14 de març i per a poder fer ús d’aquests materials, i per tal de respectar les mesures de seguretat establertes per a fer front a la lluita contra la Covid-19, caldrà demanar cita prèvia als telèfons 627354681 o 961519417 o mitjançant la pàgina web www.alaquas.org/citaprevia/cita.asp. Amb aquesta iniciativa, la Biblioteca Municipal s’adhereix al manifest "Biblioteques en Igualtat" i per aquest motiu ha habilitat a l’entrada del recinte un RollUp publicitari per tal que la gent reconega el punt de lectura.

El mateix 8 de Març a les 12 hores tindrà lloc a la porta de l’Ajuntament d’Alaquàs la Lectura de Manifest en la qual es respectaran totes les mesures de seguretat i la distància obligatòria.

A més, l’Ajuntament d’Alaquàs, dins de la programació prevista, col·labora també en la campanya “La igualtat comença per tu. Gestos per la igualtat” de la Mancomunitat Intermunicipal de l'Horta Sud” per tal de fer partícip tota la ciutadania d’aquesta data.

Informa Nou Horta. Alaquàs

Amb motiu del Dia Internacional de la Dona, la Regidoria d'Igualtat de l'Ajuntament de Manises ha posat en marxa la campanya «Més que mai, 8 de Març», títol que fa al·lusió a les necessitats que les dones tenen en el període actual de la pandèmia. Aquesta iniciativa va començar el passat 17 de febrer amb el repartiment de mascaretes a les persones que van accedir a fer-se una foto o vídeo per a la iniciativa municipal.

Les diferents necessitats es recolliran en la campanya a través de vídeos gravats que es referiran a les condicions de precarietat laboral general que es veuen agreujades en el cas de les dones per les tasques de cura de menors, majors i persones dependents; a la bretxa digital de gènere, a l'accés a l'habitatge, al benestar físic i psicològic de les dones i, finalment, a la por a la denúncia.

Segons paraules de la regidora d'Igualtat de l'Ajuntament de Manises, Irene Camps Soriano, “posar en primer pla les diferents situacions que les dones estan vivint durant la pandèmia és prioritari. Hem d'entendre les necessitats que s'han de tenir en compte des dels poders públics per a garantir la salut física i psicològica de les dones, el seu benestar i la independència econòmica perquè puguen eixir de les situacions de precarietat i maltractament”. “Per tot això, hem organitzat una setmana d'activitats atípica però accessible i per a tots els públics, que pose el focus en les múltiples realitats que les dones estan vivint i que reivindique una millora en les seues vides”, ha afegit la regidora d'Igualtat.

A causa de la situació de pandèmia actual, no ha estat possible organitzar activitats de manera presencial amb l'alumnat dels instituts de la localitat, però sí que s'ha treballat amb el professorat i l'associació Pau i Desenvolupament en l'elaboració d'una guia que fa referència a uns vídeos elaborats per l'ONG per al projecte “Pa’lante és Pa’llá”. Aquest projecte reflecteix que la posició que ocupem les dones en el món és compartida de manera global, el que canvia són les possibilitats econòmiques i de benestar que aquestes poden adquirir segons el seu lloc de naixement. La guia es publicarà en el Facebook perquè les famílies també puguen treballar i reflexionar sobre la situació de les dones en altres llocs del món.

D'altra banda, entre les activitats programades està prevista una xerrada en línia per al 2 de març a les 18.00 hores, denominada «Una habitación propia» en la qual es parlarà de la invisibilitat de les dones en la literatura al llarg de la història. La xerrada es podrà seguir en el següent enllaç sense inscripció prèvia https://meet.google.com/rfo-wqxf-kvc

També se celebrarà un cinema fòrum baix el títol “Desempacando Historias: Génere, migración y violencia”, el dia 4 de març, a les 17 hores, amb la Fundació monoparental Isadora Duncan. La projecció serà un documental de Puerto Rico, que aborda la violència i la seua relació amb el fenomen migratori, fent un especial èmfasi en la violència econòmica i sexual que sofreixen les dones i els mecanismes de protecció per a evitar-la. La inscripció es realitza a través del següent enllaç (https://isadoraduncan.es/inscripcion-al-cine-foro.) i el dia anterior s'enviarà un enllaç per a accedir amb la plataforma ZOOM.

No faltarà el manifest del dia 8 de Març, que llegirà la regidora d'Igualtat de l'Ajuntament de Manises, Irene Camps Soriano, i que a causa de les restriccions per la pandèmia, es podrà seguir el 8M a les 12.00 hores per les xarxes socials de l'Ajuntament de Manises, de Ràdio Manises i pel dial 105.7 F.M.

El dia 25 de març, a les 17 hores, tindrà lloc un col·loqui digital organitzat per l'associació “Por ti mujer”, en el qual es dóna veu a dones migrants amb la finalitat de reflexionar sobre la immigració en el s.XXI, destacant com poden millorar les seues condicions als països d'arribada, què han aportat i com podem garantir la igualtat en un sentit ampli de les dones migrants.

Informa Nou Horta. Manises

L’Ajuntament d’Alaquàs ha posat en marxa el I Concurs de Vídeo Curt Audiovisual #Passoscapalaigualtat per tal de commemorar el 8 de Març, Dia Internacional de la Dona. Es tracta d’una iniciativa de l’Àrea d’Igualtat creada amb l’objectiu de fomentar la reflexió i sensibilització de la ciutadania en matèria d'igualtat d'oportunitats entre dones i homes.

El concurs està dirigit a la població d’entre 12 i 18 anys per tal de fer-la partícip d’aquesta acció de conscienciació a través del disseny d’un vídeo curt que reflectisca l'esperit d'aquesta data i tot el que amb ella es persegueix. El treball audiovisual pot tractar temes com la defensa dels drets de les dones, la igualtat en qualsevol àmbit de la vida, la denúncia de discriminacions o desigualtats, l’oposició al masclisme, l’apoderament, el feminisme, la detecció de micromasclismes, la ruptura de rols i estereotips de gènere, les relacions de parella saludables entre altres.

La tècnica del vídeo així com l’estil són lliures i cal destacar que es poden utilizar tot tipus d’apps o xarxes socials com Animoto Vídeo, Magisto, Cute CUT, Music Vídeo, VivaVideo, KineMaster, InShot, iMovie, TikTok, Instagram o altres. El vídeo no podrà superar la duració màxima d'1 minut i es podrà participar de manera individual o grupal. En el vídeo haurà d’aparéixer de forma visible el següent text en valencià: 8 de Març. Dia Internacional de la Dona. Alaquàs 2021. Passos cap a la Igualtat.

L’Ajuntament ha establert tres premis econòmics: 300 euros a la primera posició, 200 euros a la segona i 100 euros a la tercera. Els guardons es concediran en concepte de subvenció i els premis es publicaran en la pàgina web municipal www.alaquas.org i en els canals oficials de l‘Ajuntament.

Per a participar en el concurs és necessari formalitzar la inscripció tal i com s’especifica en les bases del concurs. El termini s’inicia demà dijous 25 de febrer i finalitzarà el 5 de març de 2021. Tota la documentació es pot descarregar en l’enllaç https://www.alaquas.org/agenda/19519/0/concurs_video_curt_audiovisual.

Una vegada formalitzada la inscripció, caldrà presentar el vídeo curt a través de la pàgina web WeTransfer i remetre el vídeo a l'adreça de correu electrònic Aquesta adreça de correu-e està protegida dels robots de spam.Necessites Javascript habilitat per veure-la. acompanyada d’una còpia de la instància i de tota la documentació presentada.

Informa Nou Horta. Alaquàs

L'Ajuntament de Torrent presenta la primera edició del certamen de TikTok ‘Torrent per la igualtat’, el qual s'emmarca en la iniciativa nacional per al Dia Internacional de la Dona ‘Rodant per la igualtat’, en la qual participaran nombroses localitats amb l'objectiu de recopilar vídeos en aquesta xarxa social per a conscienciar a la joventut de la lluita per la igualtat entre dones i homes.

En aquest sentit, els vídeos podran abordar qualsevol temàtica que concernisca la lluita per la igualtat efectiva entre dones i homes en els diferents àmbits de la vida, com ara: l'oposició al masclisme i els estereotips de gènere, la detecció de micro masclismes, el foment de l'apoderament de les dones, la denúncia de relacions tòxiques i la lluita contra la violència de gènere, etc. “Aquesta iniciativa és una gran oportunitat per a conscienciar i involucrar a la joventut en la lluita per la igualtat entre dones i homes”, assenyala la regidora d'Igualtat, Marina Olivares.

Així, fins al pròxim dia 4 de març, amb vídeos d'una duració màxima de 60 segons i fent ús de l'etiqueta #Torrentporlaigualdad, podran participar en el concurs les persones d'entre 14 i 24 anys que residisquen o estudien a Torrent, els qui optaran a un primer premi dotat amb 200 euros i un segon premi de 100. Igualment, els centres educatius de Torrent que decidisquen participar, concursaran per un premi especial, consistent en un lot de material de coeducació per al centre. Una vegada es donen a conéixer els vídeos premiats el dia 8 de març, les obres guanyadores de cada certamen local competiran entre elles per a dirimir quina és la millor obra nacionalment de la iniciativa ‘Rodant per la igualtat’, premi amb una dotació econòmica de 500 euros que es donarà a conéixer el 25 de març.

Per a més informació sobre la inscripció i les bases del concurs, es pot consultar el següent enllaç: https://bit.ly/3u2bGWp

Informa Nou Horta. Torrent

L’Ajuntament d’Alfafar, a través de la seua regidoria d’Igualtat, ha començat a treballar en el desenvolupament del seu IV Pla d’Igualtat Municipal, atés que la vigència de l’III Pla 2016-2020 arriba a la seua fi.

El nou pla serà el marc vertebrador de la política d’igualtat per als pròxims anys i requereix de la col·laboració i implicació de tots els departaments del Consistori, tant en una primera fase de diagnòstic com en la seua implementació. Una vegada realitzat el diagnòstic, es procedirà al desenvolupament del pla en el qual es determinaran els objectius i les accions a realitzar per a avançar cap a una societat més igualitària a Alfafar.

Donada la necessitat de comptar amb la col·laboració de les diferents àrees de l’Ajuntament, tant per al desenvolupament del diagnòstic com per a la seua implementació posterior, s’ha realitzat una reunió informativa en la qual l’Agent d’Igualtat del municipi va exposar les fases d’elaboració del Pla i els mecanismes de coordinació necessaris per a la seua posada en marxa.

Aquest Pla l’elaborara el personal tècnic de la Regidoria d’Igualtat. La primera fase, l’elaboració d’un diagnòstic, cerca identificar necessitats, problemes, centres d’interés i oportunitats de millora respecte al pla anterior. La recollida de dades permetrà analitzar si existeixen situacions o serveis que afecten de manera diferenciada a homes i dones i si les causes que provoquen aquesta situació diferent ocasionen una situació de desigualtat entre dones i homes.

Informa Nou Horta. Alfafar

L’Ajuntament de Torrent, en la seua línia de polítiques igualitàries, continua avançant en la seua lluita per la igualtat amb la posada en marxa del seu segon Pla Municipal d’Igualtat d’Oportunitats entre Homes i Dones de Torrent.

Aquest matí a casa de la dona ha tingut lloc una reunió de presentació del pla en la qual han participat tècnics i responsables de les diferents àrees del consistori, que participaran al costat de la població a donar forma al projecte.

“Amb aquest pla es pretén continuar amb les polítiques públiques transversals d’igualtat, a més d’aconseguir un compromís municipal que supose objectius com: Incorporar la perspectiva de gènere en totes les polítiques locals, transmetre valors i actituds igualitàries que afavorisquen la integració sociolaboral de les dones, implantar iniciatives que faciliten la conciliació de la vida personal, familiar i laboral o promoure polítiques educatives i culturals en clau d’igualtat”, ha explicat la regidora d’Igualtat i Formació, Marina Olivares.

D’aquesta manera en les pròximes setmanes es realitzaran una sèrie d’entrevistes i es formaran grups de treball per a diagnosticar i analitzar la situació actual i buscar punts de trobada comuna, en cerca d’una nova política d’igualtat transversal, que es tinga en compte a l’hora de proposar i executar les propostes de cada delegació.

Informa Nou Horta. Torrent

Paterna ha celebrat un taller de “Festes lliures d'agressions sexistes”, apostant així per l'erradicació d'aquestes conductes en l'àmbit de les celebracions festives.

La jornada, celebrada ahir en el Teatre Capri, estava especialment dirigida a membres d'entitats festeres com a comparses, penyes coeteras, la Real Confraria i falles. En ella, es van donar pautes per a reconéixer possibles agressions sexistes i consells sobre com actuar en aquests casos.

La regidora de Polítiques d'Igualtat i Inclusió Social, Isabel Segura, va explicar ahir que “l'Ajuntament instal·la Punts Violeta en els esdeveniments amb major afluència per a previndre i, si fóra necessari, atendre als qui el necessitaren, però és important conscienciar a tots i totes els implicats en les festes perquè no es normalitzen determinats comportaments”.

A més, va afegir, “creiem que és fonamental difondre conductes responsables, especialment, en els nombrosos actes multitudinaris que se celebren a la nostra ciutat, i que poden comportar un risc al qual s'ha de donar resposta de manera coordinada”.

D'aquesta manera, en el taller sobre violència i agressions en llocs públics, festius i d'oci, es va sensibilitzar sobre els atacs sexistes, diferenciant cada tipus d'agressió i indicant què s'ha de fer si es presencia una situació d'aquest tipus o quan es troba a una víctima.

En la jornada, que va tindre un gran acolliment, van participar prop de 40 agrupacions del món fester que, a més, van rebre un quadre distintiu per a col·locar en els seus locals i distingir-se per la seua col·laboració en la lluita contra les agressions sexistes.

Informa Nou Horta. Paterna

L'Ajuntament de Quart de Poblet, des de l'àrea d'Igualtat que dirigeix la regidora Cristina Mora, ha impartit un curs sobre igualtat i llenguatge inclusiu dirigit al personal tècnic dels programes EMPUJU i EMCUJU que s'ha incorporat recentment al Consistori.

Durant la primera part d'aquesta formació s'ha dut a terme un treball de sensibilització, explicant els conceptes bàsics en relació a la igualtat, com els estereotips de gènere, els rols i la divisió sexual del treball.

En la segona part, els treballadors i treballadores han conegut, d'una banda, la transversalitat de gènere, un terme que fa referència a la responsabilitat de tots els poders públics en l'avanç de la Igualtat entre dones i homes; i per un altre, el contingut de l'III Pla Municipal d'Igualtat entre Homes i Dones. Tindre coneixement de tot això permetrà al personal de les diferents àrees millorar la seua eficiència i augmentar les seues habilitats a l'hora d'adoptar noves metodologies de treball en el seu futur.

Així bé, s'ha explicat el marc normatiu actual i els diferents protocols que existeixen a l'Ajuntament en matèria d'igualtat i ús de llenguatge inclusiu i no sexista. En aquesta línia, s'ha tractat l'impacte negatiu que el llenguatge sexista produeix en la societat, posant l'accent en els efectes que té el mateix en la discriminació de les dones. A més, s'han analitzat les principals manifestacions d'aquest en la llengua mitjançant exemples quotidians.

D'altra banda, s'han treballat estratègies per a fer front a aquest model social i de llenguatge, presentant diferents opcions per a utilitzar el llenguatge inclusiu en el nostre dia a dia, tant en el treball com en altres àmbits. D'aquesta manera, s'ha posat en importància l'ús d'un llenguatge igualitari i no discriminatori en el si de l'Administració Pública, ja que la comunicació amb la ciutadania és constant i hauria de servir com a exemple de bones pràctiques.

El taller ha tingut lloc a la Casa de la dona i ha sigut impartit per Carla Llovet Martínez, antiga alumna en pràctiques a la Casa de la dona i estudiant de segon curs del Màster Universitari en Gènere i Polítiques d'Igualtat per la Universitat de València. Amb aquesta acció Quart de Poblet continua demostrant que es troba al capdavant de la lluita per la igualtat de gènere complint amb l'agenda dels Objectius de Desenvolupament Sostenible.

Informa Nou Horta. Quart de Poblet

La igualtat salarial o l’educació afectiva-sexual són alguns dels temes que es van a tractar este mes activament a la programación d’Igualtat 2020 amb motiu de la celebració del Dia Internacional de les Dones. 

L’Ajuntamnet d’Aldaia vol “fomentar les relacions sanes des de l’educació i el respecte per iguals ja que és la base per a una ciutadania lliure i feliç”, així ho assegura la regirá de Igualtat, Encarna Comes, mentre es presenten les següents activitats:

Dilluns 2 de març, a les 18 hores, conferencia “La igualtat salarial en l’administració i altres mites del muntó”, a càrrec d’Aida Vizcaíno Estevan, professora de Ciència Política i de l’Administració en la Universitat de València. Al saló de plens de l’Ajuntament. 

En la Biblioteca Municipal d’Aldaia, el dia 3, es presenta el llibre “Ni por favor ni por favora: Cómo hablar con lenguaje inclusivo sin que se note (demasiado)”, amb l’especialista María Martín Barranco.

El 4 de març serà la Volta a peu, i festa-berenar de l’associació Tyrius des de l’Ajuntament.

El dissabte 7 de març, tindrà lloc la carrera de les Dones, amb inscripció a la Piscina Coberta i eixida des de l’Ajuntament. 

El diumenge 8 de març, Dia Internacional de les Dones, tindrem un bus gratuït per anar juntes a la Manifestació que ix de la plaça de l’Ajuntament de València. 

El dijous 12 de març, a les 19 hores les actrius còmiques Pepa Cases i Maria Juan faran un monòleg, al teatre del mercat, titolat ‘Pepita i Mariua’, d’entrada gratuïta. 

Dimarts 24, a les 18:30 hores, podrem acudir a la xarrada-debat ‘La prostitució, un ofici com un altre qualsevol? a la Sala de Plens de l’Ajuntament. 

El dimecres 25 de vesprada, xarrada ‘HerStory: on estan les dones i les seues aportacions?’, per Calandra a la Biblioteca.

El dijous 26, col·loqui sobre sexualitat en les dones majors i sopar compartit al local de Tyrius.

El 2 d’abril, sobre 19 hores, al Teatre del Mercat, documental i debat ‘El proxeneta. Paso corto, mala leche’, d’entrada gratuïta.

Informa Nou Horta. Aldaia