Mostrant articles per etiqueta: igualtat
Les accions de la Mancomunitat de l'Horta Nord per al 25N
La Mancomunitat de l'Horta Nord té pensades diferents activitats per a celebrar el 25N, el Dia Internacional de l'eliminació de la violència contra la dona. Des de la institució destaquen els actes que s'han organitzat i que han sigut pensats perquè tots els públics puguen sensibilitzar-se contra aquesta xacra estructural.
Per als joves en edat escolar s'han planificat una sèrie de tallers enfocats a la sensibilització contra la violència de gènere en els diferents instituts de la zona. Aquestes activitats permetran que els escolars prenguen consciència d'aquesta xacra social que desgraciadament encara costa vides cada any a tot el món.
D'igual manera, s'han organitzat diferents xarrades en els municipis de la Mancomunitat amb l'objectiu de divulgar i conscienciar sobre nous tipus de violències en la parella. Aquesta activitat per a la Mancomunitat, és d'especial importància pel fet que moltes parelles permeten comportaments que veuen com a normals però que són un símptoma de noves formes de violència.
D'altra banda, l'acte més institucional se celebrarà el dia 25 de novembre amb un minut de silenci i la lectura del manifest amb motiu del Dia Internacional de l'eliminació de la violència contra la dona. Aquest acte tindrà lloc en la mateixa seu de la institució i la plantilla de la Mancomunitat estarà convidada a sumar-se a aquesta activitat.
El president de la Mancomunitat, José Vicente Andreu, destaca “l'esforç que realitzem des de la institució perquè tots els municipis prenguen consciència d'una xacra social que encara continua existint hui dia”. A més, el responsable de la institució afegia que “la Mancomunitat de l'Horta Nord és un lloc tolerant i obert, per la qual cosa animem a tota la població al fet que participe en els actes organitzats i done suport a la important causa que celebrem el 25 de novembre”.
Per part seua, la responsable d'igualtat de la Mancomunitat, Cristina Civera, destacava que “des de la Mancomunitat organitzem un any més diverses activitats perquè tots els públics puguen conéixer el motiu del 25N, conscienciant i educant a la població sobre un problema existent i que ha de desaparéixer amb el pas del temps”.
Des de la Mancomunitat conviden a tota la població de la comarca de l'Horta Nord al fet que participe en les xarrades obertes al públic que se celebraran aquesta mateixa setmana en diferents municipis.
Informa Nou Horta. Mancomunitat Horta Nord
Marina Olivares, regidora d’Igualtat de Torrent: "Una societat igualitària és una societat millor"
En què consistiran les activitats que s'han preparat per a commemorar el 25 N? Quines destacaríeu?
Consisteixen en una sèrie d’iniciatives i activitats amb les quals tractem d’arribar al màxim nombre de persones, de totes les edats, per a reiterar el missatge de rebuig a la violència masclista i de gènere, amb el lema de la campanya, “Torrent alça la veu contra la violència de gènere”.
Hem previst des de tallers artístics com el que farem al CIJ el dimecres a les 18.00h amb una performance oberta al públic a les 19.30h per tractar la violència contra les dones en el llenguatge, fins a un cinefòrum on visualitzarem Princesas i parlarem sobre la prostitució i la violència sexual; així com dues campanyes per difondre el missatge de rebuig a la violència de gènere amb el teixit comercial de Torrent (Torrent 100% contra la violència de gènere) i amb les falles del municipi, amb el Punt Violeta Faller, pensem que són agents essencials en la vida torrentina.
El dia 25 cal destacar al matí l’acte institucional, en el que comptarem amb la participació de les presidentes d’associacions de dones de la ciutat i rendirem homenatge a les dones assassinades a mans dels seus maltractadors, homenatge que també farem de vesprada al final de la marxa reivindicativa que eixirà de la Plaça Unió Musical a les 19.00h i arribarà fins a la Plaça Bisbe Benlloch.
Com s'hi pot apuntar la gent?
Hi ha dues activitats, el taller contra l’assetjament de carrer, que és online i se celebra el dimecres i el taller artístic per reflexionar sobre la violència en el llenguatge, que és el mateix dimecres de vesprada, que precisen inscripció, es pot fer a través del Portal d’Inscripcions de l’Ajuntament de Torrent, en inscripciones.torrent.es
Com està la situació actualment en l'àmbit d'igualtat a la ciutat?
Estem en la fase final del nou Pla d’Igualtat, que esperem aprovar a principis de 2023. Aquesta ferramenta és la que ens permetrà tindre nova informació sobre la situació municipal en l’àmbit d’igualtat. Cal dir que les sensacions des del departament d’Igualtat són optimistes quant a la major consciència social sobre la necessitat de la consecució de la igualtat real en la nostra societat, encara que queda molt de treball per fer i és per això que hem de continuar treballant dia a dia com ja fem i organitzant campanyes com aquesta.
Quines altres activitats es realitzen durant l'any en aquest àmbit?
Des de l’Àrea d’Igualtat pensem que la coeducació és la clau per combatre les desigualtats, així que hem apostat ben fort durant aquest curs per oferir tallers als centres educatius de la nostra ciutat, que han tingut molt bona acollida, per parlar de les relacions sanes i el bon tracte, així com de la violència digital, amb la participació d’alumnat torrentí d'últim cicle de primària, primer i segon cicle de secundària.
També contacontes amb perspectiva de gènere per a l’alumnat de 3r i 4t de primària al saló d’actes de l’Ajuntament els dies 21, 22 i 23 de novembre pel que passaran vora 600 xiquets i xiquetes de centres escolars de Torrent.
A més fem altres campanyes, com la del joguet en nadal, on recordem que els joguets no tenen gènere, o iniciatives contra la discriminació del col·lectiu LGTBI. Fa poc es renovà una pintura mural al carrer amb aquesta finalitat, a més del treball diari que es fa des de Casa de la Dona amb una atenció integral a víctimes o amb els tallers d’empoderament que organitzem durant tot l’any.
Unes paraules per a animar a la gent que participe en el programa del 25 N.
Anime a tota la gent que puga gastar una estoneta del seu temps a participar en alguna de les activitats d’aquesta setmana, sobretot a la marxa reivindicativa del divendres 25, perquè si bé el treball per la igualtat i el rebuig a la violència masclista ha de ser diari, aquest dia està assenyalat en els nostres calendaris per ocupar el carrer i alçar la veu ben fort contra la violència de gènere i masclista que encara patim en la nostra societat, i recordar a qui ens vulga fer dubtar d’açò que no farem un pas enrere, perquè una societat igualitària és una societat millor.
La Mancomunitat llança la campanya “La violència de gènere digital és real” amb motiu del 25N
La Unitat d'Igualtat de la Mancomunitat de l'Horta Sud ha llançat la campanya “La violència de gènere digital és real” amb motiu del Dia Internacional per a l'Eliminació de la Violència contra la Dona. La campanya consta d'un programa d'activitats entre les quals destaquen dues xarrades de la psicòloga i influencer “La Psico Woman”, diverses jornades dirigides a personal tècnic dels ajuntaments de la comarca i una marxa contra la violència masclista que, sota el lema d'“Agermanades contra la violència masclista”, recorrerà diumenge que ve 27 de novembre diversos municipis de l'Horta Sud.
El primer dels actes de la campanya de la Mancomunitat pel 25N van ser dues xarrades de la psicòloga i influencer Isa Duc, més coneguda com “La Psico Woman”. Les ponències, que van congregar a més de 500 persones, es van celebrar a Massanassa i Aldaia i en elles es va aprofundir en la relació de la Generació Z amb les xarxes socials i la violència masclista entre molts altres temes.
Per al mes de novembre, des de la Unitat d'Igualtat de la Mancomunitat de l'Horta Sud s'han organitzat també unes jornades tècniques en dues sessions per a l'assistència local a víctimes de violència de gènere digital. En la primera d'aquestes sessions, que se celebrarà el 17 de novembre, l'objectiu principal serà que el personal tècnic de la comarca conega com atendre correctament les víctimes de la ciberviolència masclista. Per a això, es comptarà amb el perit informàtic i president del OEDI (Observatori Espanyol de Delictes Informàtics), Salvador Semper, i representants del Centre Dona Rural de Yátova.
La segona sessió estarà més enfocada a com enfrontar la violència de gènere digital. Per a això, una sèrie de professionals proporcionaran eines als tècnics i tècniques de la comarca per a encarar aquestes situacions i proveir a les dones que la pateixen de mecanismes de defensa davant aquests atacs a través de l'entorn digital. Entre les ponents es comptarà amb Elisa García-Mingo, professora i investigadora de la Universitat Complutense de Madrid, Laia Serra, advocada i activista, i una representant del col·lectiu Donestech, col·lectiu que investiga i intervé en el camp de les dones i les noves tecnologies.
El 25 de novembre en la seu de la Mancomunitat de l'Horta Sud es llegirà el manifest per a l'eliminació de la violència contra les dones i es guardarà un minut de silenci en record de totes les víctimes mortals mortes a conseqüència de la violència de gènere.
Els actes entorn del 25N organitzats per la Mancomunitat seguiran amb la marxa comarcal “Agermanades contra la violència masclista” que se celebrarà el diumenge 27 de novembre. La caminada tindrà tres punts d'eixida i recorreran els municipis d'Albal, Catarroja, Massanassa, Paiporta, Benetússer, Sedaví i Alfafar, municipi que acollirà l'acte final en la Plaça Poeta Miguel Hernández.
Per a finalitzar, se celebrarà una taula redona sobre el sistema VioGén, un sistema impulsat des del Govern d'Espanya destinat al seguiment i protecció de les dones víctimes de violència de gènere i els seus fills i filles que enguany compleix 15 anys. L'efemèride servirà per a analitzar el funcionament d'aquest mètode i poder transmetre al personal tècnic municipal dels ajuntaments de la comarca experiències i possibilitat de resoldre dubtes sobre la seua aplicació. Per a això es comptarà amb experts de la Policia Nacional i Guàrdia Civil i un jutge especialista.
També dins de la campanya del 25N, la Unitat d'Igualtat de la Mancomunitat està impartint tallers sobre la violència de gènere digital en diferents centres educatius de la comarca. Els tallers, que es realitzaren al llarg d'aquest curs escolar, estan dirigits a l'alumnat de 3r de l'ESO i fins a desembre ja hi ha concertades quasi 50 cites.
“La violència de gènere digital és real i des de la Mancomunitat s'ha desenvolupat un programa molt complet pel 25N per a visibilitzar-la”, ha declarat Maribel Albalat, presidenta de la Comissió de la Igualtat de la Mancomunitat. “La Unitat d'Igualtat ha volgut donar-li a aquest tema tots els matisos possibles: arribant a la població jove i també al personal tècnic”, ha afirmat Albalat.
Per la seua part, el president de la Mancomunitat de l'Horta Sud, José Francisco Cabanes, s'ha mostrat “molt satisfet amb la campanya del 25N de la Mancomunitat” i ha destacat que el principal objectiu de l'entitat comarcal és “facilitar la vida als ajuntaments i per tant als seus ciutadans, per això oferim formacions sobre sistema com VioGén o sobre com afrontar les ciberviolències masclistes”.
Informa Nou Horta. Mancomunitat de l’Horta Sud
El CEIP L’Horta de Paiporta seleccionat per al programa “Playmakers Disney” impulsat per UEFA, RFEF i FFCV per a fomentar el futbol femení
El CEIP L’Horta acollirà durant les pròximes setmanes el programa ‘Playmakers’. Aquest programa és una col·laboració de la UEFA i Disney al que s’ha adherit la RFEF i que a través de les Federacions territorials s’està posant en marxa als centres educatius.
La Federació de Futbol de la Comunitat Valenciana ha seleccionat únicament 3 centres escolars per posar en marxa aquest programa. El centre educatiu paiportí ha sigut un dels triats i durant el mes novembre posarà en marxa les 8 sessions programades que contaran amb personal de la federació per a impartir-les. La Federació aporta tant les monitores com el material per al desenvolupament de l'activitat, així com tots els continguts i unitats didàctiques. Tot il·lustrat a través de personatges Disney.
El programa té com objectiu fomentar el futbol entre les xiquetes de 5 a 8 anys mitjançant una metodologia pedagògica a través del moviment, joc i diversió de les històries Disney. A més, aquest programa tracta de millorar les habilitats d'alfabetització física de les xiquetes, incrementar la participació femenina al futbol generant un vincle amb l’esport independentment del seu talent.
L’Alcaldessa de Paiporta Maribel Albalat ha destacat el treball dut a terme pel col·legi L’Horta “activitats com aquesta ajuden i milloren la qualitat educativa del nostre poble, a més en un tema tan important com és l’igualtat de gènere en l’esport. És una sort comptar en Paiporta amb professorat com el del CEIP L’Horta, la seua dedicació i treball fan que la formació dels nostres fills i filles siga excel·lent”.
Per al regidor d'Educació Alejandro Sánchez “programes com aquests donen un plus educatiu en matèria d'igualtat de gènere, és d'agrair l'esforç que fan els centres educatius, com el CEIP L'Horta que ha treballat intensament per a aconseguir esta activitat i que suposa un reforç al treball que fan cada dia per l'educació al nostre poble”.
Informa Nou Horta. Paiporta
Laura Jiménez assumirà la Regidoria d’Igualtat de Paiporta en substitució d’Esther Coronado
El ple municipal d’aquest dijous ha viscut l’adéu de la regidora d’Igualtat de Paiporta, Esther Coronado, que deixa el govern i la corporació, a la qual es va incorporar ara fa dos anys, per motius professionals.
En el mandat de Coronado al capdavant de la màxima responsabilitat en les polítiques per l’eliminació de la discriminació contra les dones, el consistori ha aprovat els primers plans d’igualtat, intern i extern, de la seua història. Laura Jiménez, actual regidora de Joventut, assumirà a partir d’ara també l’Àrea d’Igualtat.
Després de l’adéu d’Esther Coronado, Compromís per Paiporta incorporarà al treballador social Santiago Hernández a l’equip de govern. Coronado, per la seua banda, va explicar que deixa la responsabilitat al govern i al Grup Municipal, però continuarà «treballant per al col·lectiu de Paiporta des de la segona línia».
Durant el ple, l’ex-regidora va aprofitar per a agrair la col·laboració i la bona sintonia, tant amb els socis de govern com amb l’oposició, que també va tindre paraules d’elogi al seu tarannà negociador i dialogant. «Afortunadament ningú som imprescindibles, el que sí que és imprescindible és mantindre i compartir uns valors i un projecte de grup que guie el nostre treball», va explicar Coronado en la seua última intervenció en el ple.
A més, va desgranar les fites aconseguides a Paiporta des que es va crear la Regidoria d’Igualtat, al 2015, per part del govern d’esquerres, entre les quals hi ha la contractació d’una agent d’Igualtat, la posada en marxa del primer pla d’igualtat intern i l’aprovació d’un segon, recentment, així com les successives formacions i tallers per a personal municipal i a centres educatius sobre diversitat i no discriminació sexual, a més de la integració de Paiporta en la Xarxa de Municipis Protegits Contra la Violència de Gènere.
El llegat de la gestió d’Esther Coronado, que també ha treballat en la millora de la coordinació amb les forces de seguretat per a protegir a víctimes i potencials víctimes de la violència masclista, ha quedat també plasmat en el primer pla municipal d’igualtat d’oportunitats, «un full de ruta que guia totes les polítiques d'igualtat, de manera transversal a totes les àrees de l'ajuntament i de la societat paiportina, fins a 2025».
Per últim, Coronado va agrair el treball de l’equip tècnic de l’Àrea d’Igualtat, així com el de les companyes i companys del Grup Municipal Compromís i de la resta del govern i l’oposició.
Informa Nou Horta. Paiporta
El Consell de les Dones i per la Igualtat de Mislata prepara les jornades del 25N
Amb la mirada posada en la celebració del pròxim 25 de novembre, Dia Internacional de l'Eliminació de la Violència contra la Dona, la regidoria de Polítiques d'Igualtat de l'Ajuntament de Mislata, ha reunit el Consell dels Dones i per la Igulatat de la localitat amb l'objectiu d'ultimar la programació d'activitats i actes de les XIX Jornades contra la Violència de Gènere.
El Consell, entitat participativa constituïda en 2019, compta amb membres de l'equip de govern, personal tècnic de la regidoria de Polítiques d'Igualtat, Policia Local i representants de les associacions de dones. Aquest ens actua d'altaveu de suggeriments, reivindicacions i demandes sobre els temes i situacions relacionats amb els drets de la dona i la transversalitat del principi d'Igualtat.
La sessió, que va estar presidida per Pepi Luján, tinenta d'alcalde, al costat de la regidora de Polítiques d'Igualtat, Carmela Lapeña, es va celebrar en el Saló de Plens i va ser clausurada per l'alcalde, Carlos F. Bielsa, qui va reafirmar que les jornades del 25N “han de servir per a transmetre i posar en valor la nostra ferma aposta per a eradicar la violència masclista i les desigualtats de la nostra societat”.
Durant la reunió es va presentar la programació de la regidoria per a les jornades, que es desenvoluparan del 8 al 25 de novembre, a més d'incorporar a la mateixa les propostes que van indicar els diferents col·lectius i que busquen posar a les dones en el centre de totes les accions. Entre les activitats destacades estan projeccions de cinema, teatre, conferències, exposicions i un taller de defensa personal, entre altres.
La part final de la sessió es va aprofitar per a abordar en termes generals la problemàtica de la violència masclista, valorant-se concretament de forma molt positiva la bona coordinació que existix a Mislata de tots els serveis d'atenció a les víctimes de violència de gènere, com són la OAVD, Policia UFAM, el programa VioGen de Policia Local o PEF, entre altres serveis que s'han dotat de recursos i la bona sincronització dels quals és fonamental de cara a la prevenció i protecció davant les situacions que puguen sorgir. L'alcalde Bielsa va clausurar el Consell agraint també a la Casa de la Dona i a totes les associacions de dones de Mislata el seu esforç i compromís a continuar impulsant polítiques d'igualtat en el municipi.
Informa Nou Horta. Mislata
Les escultures de ‘Valencianes per la Igualtat’ prenen els carrers de Mislata
Mislata acull l'exposició itinerant ‘Valencianes per la igualtat’, formada per sis grans escultures que contenen missatges per la igualtat de gènere. La mostra, que ha sigut organitzada per la regidoria de Polítiques d'Igualtat, estarà situada al carrer Miguel Hernández fins al pròxim 3 de novembre. La iniciativa forma part del projecte Caixa Popular Dona que pretén llançar missatges d’apoderament i sororitat.
A la inauguració ha acudit l'alcalde de Mislata, Carlos Fernández Bielsa, la regidora de Polítiques d'Igualtat, Carmela Lapeña, i el director de l'oficina de Caixa Popular a Mislata, Jesús Sahuquillo. Bielsa ha afirmat que “els espais públics s'han de construir amb una perspectiva de gènere i això li dona visibilitat, i a més reforça les polítiques públiques en matèria d'igualtat que està realitzant l'Ajuntament des de fa anys”.
La iniciativa ‘Valencianes per la igualtat’ consistix en sis escultures amb forma de fallera i colors cridaners, realitzades per l'artista fallera valenciana Pilar Luna, amb una altura de dos metres i entre 100 i 150 quilos de pes. L'exposició ja ha visitat diferents localitats valencianes com Gandia, Dénia i València.
Informa Nou Horta. Mislata
La Mancomunitat de l'Horta Nord aprova el seu II Pla d'Igualtat
La Mancomunitat de l'Horta Nord ha aprovat per ple el seu II Pla d'Igualtat, una aposta indiscutible per identificar i revertir qualsevol desigualtat que puga continuar existint entre les seues treballadores i treballadors.
L'objectiu d'aquest nou pla és fomentar la igualtat entre les persones que conformen la plantilla de la institució, i assegurar que totes elles tenen les mateixes oportunitats, tant d'accés com de promoció i desenvolupament de la carrera professional, en unes condicions dignes basades en la igualtat, el mèrit i la capacitat, principis que caracteritzen la funció pública al nostre país.
Segons José Vicente Andreu, president de la Mancomunitat de l'Horta Nord: “El nostre II Pla d'Igualtat suposa un pas més en aquest camí que ens hem marcat cap a una societat justa, lliure i igualitària, i serà la guia de les polítiques d'igualtat que aquesta institució es compromet a aplicar en els pròxims quatre anys”.
Cristina Civera, delegada d'Igualtat, ha donat les gràcies “a totes les persones que han secundat i col·laborat en l'elaboració d'aquest pla, tant de la plantilla, com de la representació política i la part sindical. Encara queden algunes qüestions que han de ser canviades, especialment aquelles relatives a la cultura impregnada d'estereotips de gènere, així com la necessitat de corresponsabilitat entre dones i homes”.
L'elaboració del pla ha comportat la implicació de totes les persones que treballen en la institució per a poder realitzar una minuciosa anàlisi dels punts forts i febles en matèria d'igualtat, conscients que les institucions públiques han de ser un exemple del compromís que es vol veure reflectit en la ciutadania.
Informa Nou Horta. Mancomunitat Horta Nord
Catarroja vincula les subvencions a les associacions locals a la seua aposta per la Igualtat
L'Ajuntament de Catarroja ha renovat les subvencions en lliure concurrència per a aquest any 2022 en les quals es poden presentar totes les associacions del municipi que així ho sol·liciten. Per a aquesta nova convocatòria s'ha afegit un nou requisit respecte a 2021 que vincula a la concessió d'aquestes ajudes que des de les associacions es realitze una formació en línia per a conéixer i aplicar el Pla Municipal d'Igualtat impulsat pel consistori.
“Renovem el nostre compromís amb les associacions municipals que tan gran faena i esforç realitzen dia a dia per a mantindre la seua activitat cultural i esportiva en el nostre municipi. A més, com a grans motors socials que són, en aquesta edició volem que ens ajuden en el nostre compromís per a continuar avançant en una Catarroja que defense els valors i objectius de la Igualtat, sol·licitant que ens ajuden en l'aplicació i difusió del Pla Local d'Igualtat”, explica Dolors Gimeno, regidora de Participació Ciutadana.
El II Pla Municipal d'Igualtat va ser presentat per la regidora de l'àrea, Beatriz Sierra, coincidint amb les celebracions del Dia de la Dona el mes de març passat i està disponible per a la seua consulta en la pàgina web municipal.
Informa Nou Horta. Catarroja
Massamagrell presenta el seu III Pla Municipal d'Igualtat a la ciutadania
El divendres passat, a les 18.30 hores al pati del Centre Cultural Joan Fuster i Ortells de Massamagrell, l'alcalde del municipi i la regidora d'Igualtat, Paco Gómez i Araceli Munera, van presentar al seu veïnat el III Pla Municipal d'Igualtat elaborat recentment. En la taula els acompanyava Rocío Raya, agent d'Igualtat i encarregada de la confecció d'aquest nou pla.
Aquest pla va ser aprovat en el ple ordinari del mes de març amb 16 vots a favor, els dels grups municipals PSOE (5), PP (4), Compromís (3), Ciutadans (2), Veïns (1) i Unides Podem (1), i un únic vot en contra de Vox.
Precedit per altres dos anteriors entre els períodes 2014-2017 i 2018-2021, aquest pla comprendrà accions per a desenvolupar des d'aquest 2022 fins a l'any 2025, en les quals els seus principis inspiradors seran la igualtat i la no discriminació; la perspectiva de gènere i transversalitat de les polítiques d'igualtat; la participació ciutadana; les accions positives per a eliminar discriminacions que encara persisteixen; i l'erradicació de la violència contra les dones.
Gómez va assenyalar que “aquest pla és el reflex de tot el treball en polítiques d'igualtat de l'Ajuntament, i també és un dels nostres projectes més ambiciosos per a transformar Massamagrell. Per a conéixer la realitat del poble i determinar les accions que comprén, s'han utilitzat tant dades estadístiques objectius i s'ha recaptat l'opinió de la ciutadania a través de qüestionaris i reunions”.
Munera va afegir que “les experiències anteriors ens han possibilitat fer un pas més i estructurar un pla d'acció innovador organitzat a través de projectes en lloc d'accions individuals, aconseguint així transversalitzar el pla i aprofundir més en els temes a tractar”.
Massamagrell porta ja 8 anys implementant polítiques d'igualtat a través de plans, que sumats als 4 d'aquest seran 12 anys sent avantguarda en polítiques municipals d'igualtat. Aquest és un pla dissenyat per a poder adaptar-se al context, lliçó apresa per la crisi sanitària. Els projectes estan dissenyats per a poder donar-los contingut i continuïtat segons el context social del moment.
El III Pla es pot consultar públicament en https://www.massamagrell.es/sites/www.massamagrell.es/files/plan%20DEFINITIVO%20APROBADO%20POR%20PLENO.pdf i estableix una programació per any amb un seguiment actiu del seu compliment.
Informa Nou Horta. Massamagrell